??诤B玫路酵顿Y開發(fā)有限公司
采購人
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:
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??诤B玫路酵顿Y開發(fā)有限公司
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采購代理機構(gòu)
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:
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/
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日 期
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:
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2025年4月28日
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條款號
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條款名稱
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編列內(nèi)容
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2.1
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采購人及聯(lián)系方式
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詳見第一章采購公告
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4.1
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踏勘現(xiàn)場
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?不組織
□組織,踏勘時間:
踏勘集中地點:
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6.1
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采購文件的澄清、修改、補充
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供應商需在2025年5月6日前發(fā)出澄清問題,采購人將在收到澄清后24小時內(nèi)回復。
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9.6
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最高限價
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□無
?有,最高限價:87207.96 元。
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9.7
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采購代理服務費
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?無
□有,服務費收取標準: / |
10
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報價貨幣
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?人民幣
□其他: /
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11.1
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響應保證金
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?無
□有,按照以下方式: /
響應保證金的金額: /
響應保證金的形式:
響應保證金的遞交截止時間為:_/_年 / 月 /日 /時之前
開戶銀行及賬號如下:
賬戶名稱: /
開戶銀行: /
賬 號: /
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12.1
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采購有效期
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自響應文件遞交截止時間起30日歷天
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13
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響應文件遞交截止時間及地點
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響應文件遞交截止時間:_2025_年5月8日09時30分
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16.1
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開啟響應文件的開始時間及地點
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開啟響應文件開始時間:_2025年5月8日09時 30分
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16.2
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談判時間及地點
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談判開始時間_2025年 /月 / 日 /時 /分
談判地點:
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21.3
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履約擔保
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?不提供
□提供,履約擔保金額: /
履約擔保形式: /
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22
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其他需要補充的內(nèi)容
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序號
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合格條件
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1
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具有獨立承擔民事責任的能力,提供營業(yè)執(zhí)照副本、組織機構(gòu)代碼證副本、稅務登記證副本復印件加蓋公章,如已辦理三證合一的企業(yè)僅需提供統(tǒng)一社會信用代碼的營業(yè)執(zhí)照復印件加蓋公章。
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2
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法定代表人證明書及身份證
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3
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“信用中國”網(wǎng)站(www.creditchina.gov.cn)查詢:投標人未被列為經(jīng)營異常名錄、嚴重失信企業(yè)名單、重大稅收違法失信主體、政府采購嚴重違法失信行為記錄名單;中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(http://zxgk.court.gov.cn)、“國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)”網(wǎng)站(https://www.gsxt.gov.cn)分別查詢:投標人未被列為失信被執(zhí)行人。
(提供查詢結(jié)果網(wǎng)頁截圖并加蓋單位公章,打印生成日期須為本項目招標公告發(fā)布之后。)
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4
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聲明函(參加投標報價活動近三年內(nèi),在經(jīng)營活動中沒有重大違法記錄)
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5
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承諾函(格式內(nèi)容自擬,包括但不限于:具有履行合同所必需的設(shè)備和專業(yè)技術(shù)能力,沒有被責令停業(yè)、面臨重大訴訟及財產(chǎn)被接管、凍結(jié)甚至破產(chǎn)等嚴重影響履約情況,提交材料真實有效),項目負責人需提供無不良行為承諾書。
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6
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人員要求:根據(jù)有關(guān)規(guī)定配置。確定項目負責人、技術(shù)負責人及服務團隊。附上項目負責人、技術(shù)負責人及服務團隊人員相關(guān)證書、身份證及 2025年1月-2025年3月份任意1個月在本單位繳納社保證明復印件加蓋公章。(報價單位繳納,無“欠費補繳”等信用問題)如有返聘人員提供退休證及返聘證明材料。
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序號
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合格條件
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1
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報價文件經(jīng)報價單位法定代表人或其委托的代理人簽字或蓋章及按要求加蓋公章。
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2
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實質(zhì)性內(nèi)容按規(guī)定的格式填寫,關(guān)鍵內(nèi)容齊全且清晰可辨。
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3
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響應文件內(nèi)容滿足本詢比價采購文件要求,無實質(zhì)性偏離。
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4
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未附有采購人不能接受的條件、未限制采購人的權(quán)利。
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5
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服務期滿足招標服務期要求。
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6
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不存在法律法規(guī)和詢比價文件規(guī)定的報價無效或否決報價的其他情形。
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分值構(gòu)成
(總分 100 分)
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商 務 部 分: 40
技 術(shù) 部 分:30
報 價 部 分: 30
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序號
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評分
項目
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評 分 標 準
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滿分
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商
務
部
分
( 40分)
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項目
業(yè)績
(20分)
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投標人提供自2022年4月(以合同簽訂時間為準)以來承接過的造價1000-3000萬元以上工程的施工圖預算編制或工程量清單、招標控制價編制項目業(yè)績合同等相關(guān)證明文件:
1、項目工程造價在3000萬元(含)以上,每項得5分。
2、項目工程造價在1000萬元(含)-3000萬元(不含),每項得2分。
3、項目工程造價在1000萬元(不含)以下,不得分。
本大項滿分20分。
以上業(yè)績評審項目如為同一項目,則不重復計分。
證明材料:須在投標文件中提供“企業(yè)類似項目情況表”并注明清楚項目名稱、項目類型、合同金額、合同簽訂日期等信息,并提供合同(需體現(xiàn)合同金額或總投資額、合同內(nèi)容、簽字蓋章頁、合同簽訂日期)復印件加蓋投標單位公章。
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20
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1
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團隊
成員
資歷(20分)
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1. 擬派項目負責人(項目經(jīng)理)(5分)
具有國家注冊造價工程師或一級造價工程師資格,且同時具有高級職稱或以上職稱的得5分,否則不得分。
2. 擬派技術(shù)負責人(5分):
擬派團隊中技術(shù)負責人具有高級或以上職稱的得3分、具有一級注冊造價師的得2分,同時具備得5分。
3. 擬派團隊中其他成員(不得重復)(10分):
具備中級或以上職稱/二級造價師或以上資格的每個加2分,同時具備不得累加,最高得10分。
本大項滿分20分。
證明材料:投標文件中提供相關(guān)人員的身份證、證書復印件并加蓋公章及在本單位購買的2025年1月-3月任意一個月的社保證明復印件并加蓋公章,否則不得分。(網(wǎng)上打印的電子社保單須提供復印件加蓋投標單位公章),如有返聘人員提供退休證及返聘證明材料。
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20
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技術(shù)
部分
(30分)
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工作目標及組織機構(gòu)( 5分)
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1.針對性強、明確、具體及組織機構(gòu)的適用性高、可行性強、人員配套較合理、人員職責分工明確的,得3-5分;
2.針對性基本滿足需求、基本明確、基本具體及組織機構(gòu)的適用性基本滿足項目需求、可行性一般、人員配套基本合理、人員職責分工基本明確的,得1-2.9分;
3.針對性較差、不夠明確、不夠具體及組織機構(gòu)的適用性差、可行性差、人員配套較不夠合理、人員職責分工不明確的,得0-0.9分。
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5
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工作實施方案( 7分)
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1.科學性強、較為合理,針對性高,工作組織安排較合理的,得5-7分;
2.科學性一般、基本合理,針對性基本滿足項目需求,工作組織安排基本合理的,得2-4.9分;
3.科學性差、不夠合理,針對性低,工作組織安排不夠合理的,得0-1.9分。
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7
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質(zhì)量控制措施( 7分)
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1.服務質(zhì)量保證體系較完善,控制措施全面、可行性高的,得5-7分;
2.服務質(zhì)量保證體系基本完善,控制措施基本滿足項目需求、可行性一般的,得2-4.9分;
3.服務質(zhì)量保證體系不夠完善,控制措施不全面、可行性差的,得0-1.9分。
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7
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工作期限承諾及保證措施( 7分)
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1.充分滿足委托人要求的工作時限并制定完整、有效的保證措施的,得5-7分;
2.滿足委托人要求的工作時限并制定完整、有效的保證措施的,得2-4.9分;
3.基本滿足委托人要求的工作時限,保證措施不夠完整、詳細的,得0-1.9分。
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7
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3
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審核重點與難點分析( 4分)
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1.對本項目造價咨詢服務重點、難點闡述準確清晰,解決對策科學合理、可行性高,得3-4分;
2.對本項目咨詢服務重點、難點闡述基本到位,解決對策可行性一般,得1-2.9分;
3.對本項目咨詢服務重點、難點闡述不夠具體,解決對策可行性較差,得0-0.9分。
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4
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|
4
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報價
部分
( 30分)
|
投
標
報
價
(30分)
|
(1)報價注意事項:投標人以元為單位報價,報價應保留小數(shù)點后兩位。報價不能超出采購預算金額,超出范圍的按否決響應資格處理。
(2)評審基準價的確定:當有效投標單位>5家,評標基準價費=(所有有效報價費之和-有效報價費最低價-有效報價費最高價)/(有效投標單位-2);當有效投標單位數(shù)≤5家,評標基準價費=所有投標人的有效報價費之和的算術(shù)平均值。
(3)報價得分計算方法:報價等于評審基準價的得滿分,報價每高于評審基準價1%扣0.2分,報價每低于評審基準價1%扣0.1分,中間用內(nèi)插值法計算(精確到小數(shù)點后兩位數(shù))扣完為止。
計算公式如下:
Fi=F -|(Di-D)|/ D×100×E
式中:
Fi—投標人的報價得分;
F—報價滿分 30 分;
Di—投標人的報價;
D—評審基準價。
若 Di > D,則 E=0.2;若 Di < D,則 E=0.1。
(4)評標基準價的計算以所有報標單位的不含稅報價計算。
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30
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評比總得分(100分)
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100
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序號
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項目
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報價
(元)
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說明
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1
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含稅價
大寫:
小寫:
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不含稅價
大寫:
小寫:
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報價為含稅價
稅率 %
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計劃工期
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質(zhì)量標準
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供應商名稱
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注冊地址
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郵政編碼
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|
|||||||
聯(lián)系方式
|
聯(lián)系人
|
|
電話
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||||||
傳真
|
|
網(wǎng)址
|
|
|||||||
股權(quán)結(jié)構(gòu)
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XX:A%;
YY:B%;
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|||||||||
法定代表人
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姓名
|
|
技術(shù)職稱
|
|
電話
|
|
||||
技術(shù)負責人
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姓名
|
|
技術(shù)職稱
|
|
電話
|
|
||||
成立時間
|
|
員工總?cè)藬?shù):
|
||||||||
企業(yè)資質(zhì)等級
|
|
其中
|
項目經(jīng)理
|
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||||||
營業(yè)執(zhí)照號
|
|
高級職稱人員
|
|
|||||||
注冊資本金
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中級職稱人員
|
|
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開戶銀行
|
|
初級職稱人員
|
|
|||||||
賬號
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|
技工
|
|
|||||||
經(jīng)營范圍
|
|
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類似業(yè)績列表
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|||||||||
備注
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